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Montag, den 19. März 2012 von Michael Häfelinger
Im ersten Beitrag zur Projektsteuerung mit den Prinzipien des “Guide to the Project Management Body of Knowledge” – kurz PMBOK Guide – habe ich die fünf Prozessgruppen vorgestellt. In diesem Beitrag geht es um die Wissensgebiete, die bei der Projektplanung entwickelt werden müssen.
Kategorie Organisation | 0 Kommentare
Montag, den 5. März 2012 von Harald v. Trotha
GfK = gewaltfreie Kommunikation wird als eigenständige Sprache zur Verbesserung der menschlichen Kommunikation bezeichnet. Sie beruht auf dem theoretischen Konzept von Marshall B. Rosenberg und wird im Original viel zutreffender als “nonviolent co
Kategorie Mediation / Konfliktlösung | 0 Kommentare
Montag, den 19. September 2011 von Harald v. Trotha
Wieder einmal überrollt uns eine Welle technischer Innovationen, die internetfähigen, mobilen Endgeräte wie Handys oder tablet pc. Ihr Einsatz ist inzwischen fast überalle möglich, die Leistungsfähigkeit dieser kleinen Geräte ist verführeri
Kategorie Aktuelles, Führung, Organisation, Rechtliches | 1 Kommentar
Dienstag, den 2. August 2011 von Sonia Flöckemeier
Die IBB Berlin hat zum Sommer 2011 ein mit dem Berlin Kredit Innovativ ein neues Kreditprogramm aufgelegt. Es wendet sich direkt an Gründer und bestehende Unternehmen aus den Berliner Zukunftsfeldern, die Konditionen können sehr attraktiv sein.
Kategorie Aktuelles, Finanzierung, Förderprogramme, Gründung | 0 Kommentare
Donnerstag, den 16. Dezember 2010 von Michael Häfelinger
Das Jahr 2010 ist quasi vorbei. Der Blick geht nach vorn: 2011. Was wollen Sie erreichen? Welche Ziele setzen Sie sich? Leichter gefragt als beantwortet. Und wenn ich ich Sie Ende des nächsten Jahres frage, ob Sie die Ziele erreicht haben, was werden Sie mir da antworten? Eine einfache Methode, Ziele auch wirklich zielführend zu formulieren, ist die SMART-Methode.
Kategorie Organisation, Psychologie, Erfolg & Motivation, Selbst- und Zeitmanagement | 0 Kommentare
Montag, den 13. Dezember 2010 von Sonia Flöckemeier
Der Marketing Club Berlin sucht auch in 2011 Berlins kreativste Unternehmen. Noch bis zum 15.02.2011 können sich Firmen aus Industrie, Handel und Dienstleistungen mit ihren Marketingkonzepten für den „M Berlin Marketing Award“ bewerben. Die Preisträger werden im Rahmen einer Gala am 08.04.2011 in der Werkstatt der Kulturen vorgestellt und ausgezeichnet.
Kategorie Aktuelles, Finanzierung, Förderprogramme, Gründung, Identität, Corporate Identity, Marke, Marketing, Nützliches | 0 Kommentare
Donnerstag, den 11. November 2010 von Harald v. Trotha
Immer wieder kommt es vor, daß wir Unternehmercoaches angesprochen werden, weil Jemand mit seinem Coach unzufrieden ist. Dann plagen Sie in aller Regel 3 wichtigen Fragen:
- Wie sage ich es meinem Coach?
- Wie/wo finde ich eine Alternative?
- Wie kann ich ggf. wechseln?
Kategorie Personal, Psychologie, Erfolg & Motivation, Selbst- und Zeitmanagement | 0 Kommentare
Donnerstag, den 14. Oktober 2010 von Harald v. Trotha
Die Werbung im Internet wird für alle Branchen, Berufsgruppen, Altersklassen und aktiven Bürger immer wichtiger. Wer heute Aufmerksamkeit braucht oder will, der sollte im WWW präsent, auffindbar und aktiv sein. Mit einem Kunden aus dem Bereich Personaldienstleistungen habe ich mich jüngst mit den Möglichkeiten von sozialen Netzwerken beschäftigt. Über die Vielfalt waren wir doch beide sehr überrascht.
Kategorie Finanzierung, Marketing, Personal | 2 Kommentare
Donnerstag, den 12. August 2010 von Michael Häfelinger
Es war mal wieder eine Erfahrung fürs Leben – nicht das erste Mal, aber offenbar die notwendige Auffrischung: Wenn man erst nach dem Geschäft übers Geld spricht, ist Ärger vorprogrammiert. In meinem Geschäftsleben haben sich hierbei Rechtsanwälte besonders negativ hervorgetan, aber auch andere Dienstleister wie Werbeagenturen, Autowerkstätten oder Computerdienste tauchen in de Liste auf. Gut, dass ich als Coach quasi gezwungen bin, vor der ersten Sitzung übers Geld zu reden – sonst würde ich wohl auch ab und an auf einer solchen Liste bei anderen Menschen stehen.
Kategorie Marketing, Psychologie, Erfolg & Motivation | 2 Kommentare
Donnerstag, den 29. Juli 2010 von Michael Häfelinger
Im letzten Beitrag habe ich Ihnen das Struktur-Modell der Ich-Zustände vorgestellt, mit dem die Kommunikation einer einzelnen Person analysiert werden kann. Im heutigen Beitrag geht es um das Funktionsmodell, das sich mit der beobachtbaren Interaktion zweier Menschen befasst.
Kategorie Personal, Psychologie, Erfolg & Motivation | 0 Kommentare